La Resolución N°187/2025, publicada este jueves en el Boletín Oficial, establece un nuevo baremo para la evaluación médica de invalidez destinada a otorgar Pensiones No Contributivas por Invalidez Laboral. Esta medida busca garantizar un proceso más equitativo y accesible para las personas en situación de incapacidad laboral que realmente requieren apoyo económico.
A través de criterios y lineamientos claros para analizar el grado de invalidez laboral de los solicitantes, el nuevo baremo permitirá identificar las necesidades de cada solicitante y a otorgar las pensiones de acuerdo a las particularidades específicas de cada situación.
Cabe destacar que la Resolución incluye también una clasificación de las afecciones en función de su impacto en la capacidad laboral. Las categorías van desde “dictamen siempre favorable” hasta “sin incapacidad”, permitiendo una evaluación más precisa y honesta de cada caso.
A través de esta medida, el Gobierno nacional da un nuevo paso en la lucha contra el malgasto de los recursos. La implementación de criterios objetivos elimina la arbitrariedad que había permitido que, en gestiones anteriores, personas que no cumplían con los requisitos necesarios para acceder a una Pensión No Contributiva por Invalidez Laboral (PNC) recibieran fondos estatales que no les correspondían. Además, optimiza el uso de los recursos públicos, asegurando que cada peso invertido tenga un impacto real en la vida de los ciudadanos.
Requisitos para Acceder a la PNC
Para acceder a una Pensión No Contributiva por Invalidez Laboral, se deberán cumplir los siguientes requisitos:
● Certificado Médico Oficial (CMO): debe detallar la patología y el grado de incapacidad, suscripto por un profesional médico de un establecimiento sanitario oficial o de la ANDIS.
● Resumen de Historia Clínica: incluye información clínica detallada y actualizada sobre la patología y tratamientos realizados.
● Estudios Complementarios: se requerirán estudios que respalden el diagnóstico y la incapacidad alegada.