Dicho Consejo tiene como objetivo garantizar la aplicación de la Ley de Carrera Sanitaria provincial, con la finalidad de mejorar los servicios de salud. Actualmente se encuentra en curso el mapeo de los hospitales más grande de la provincia: Pediátrico y Perrando de Resistencia y los nosocomios de Juan José Castelli y Presidencia Roque Sáenz Peña.
Luego del relevamiento de estos espacios, el trabajo continuará hasta cubrir las distintas regiones sanitarias, con el mapeo de las instituciones de menor complejidad como los centros de salud de toda la provincia. Esto permitirá llevar adelante la distribución de los más de 11 mil cargos por cubrir.
Por parte de ATE, en la reunión estuvo presente la integrante del Consejo Directivo Provincial, Celeste Espínola. Y además participaron representantes de la Gremial Médica Hospitalaria Chaco, APTASCH, el ministro de Salud Sergio Rodríguez, la subsecretaria de Trabajo, Noel Ibarra, y miembros de las siguientes áreas del Ejecutivo provincial: Dirección Unidad de Recursos Humanos, Dirección Unidad de Asuntos Jurídicos, Dirección de Administración, Dirección Secretaría General, y Dirección de Capital Humano.
“Las y los trabajadores de Salud Pública necesitan la urgente implementación de la carrera sanitaria para regular los mecanismos de régimen escalafonario, salario básico, equiparación salarial y de categoría, promoción automática, carrera horizontal, concursos, concursos de jefatura y direcciones”, expresó Espínola.
Entre las funciones del Consejo se encuentran conocer y coordinar los concursos de antecedentes y oposición, supervisar las promociones verticales y horizontales en la carrera sanitaria, participar en la discusión de bonificaciones y suplementos. En el próximo encuentro está previsto comenzar a tratar el tema de la unidad salarial, con integrantes de la cartera de Economía.