Los abogados Juan Arregin y Magdalena Gambera visitaron los estudios de CIUDAD TV para difundir sus propuestas como candidatos del Colegio de Abogados de la Primera Circunscripción para la elección de representantes en el Consejo de la Magistratura del Chaco que tendrá lugar el próximo 16 de septiembre.
“Una de las propuestas en la que más énfasis hacemos es en la transparencia, en cuanto a lo que tiene que ver con todo el procedimiento de selección de jueces y el sistema de exámenes, que se respete lo que dice la ley básicamente, que es un examen que sea con sistema de pseudónimo y que ese examen pueda ser abierto delante de los profesionales que concursan”, precisó Gambera.
Además, plantearán que todos los que aprueben la instancia escrita “puedan acceder de igual manera” a la entrevista personal con los integrantes del Consejo de la Magistratura del Chaco.
Otra de las puntos que plantea el Colegio de Abogados de Resistencia es la “humanización de la justicia” en la selección de jueces y fiscales. “Que se haga no solamente sobre aquellos que hayan alcanzado el nivel de excelencia, sino que también puedan tener una cierta empatía con el justiciable, que es en definitiva al que le va a llegar el acto de justicia”, señaló Gambera.
Por su parte, Arregín agregó que “cuando hablamos de una justicia más humana, tiene que ver con funcionarios judiciales, con fiscales que en serio también reciban a las personas, que tengan empatía con la gente común y también con los abogados, porque esa es otra cuestión que nosotros venimos cuestionando”. Al respecto, advirtió que “hay un trato muy discriminatorio y muy diferenciado entre los abogados que recién comienzan y los más experimentados, a los que ya nos conocen. No es lo mismo que vaya a Juan Arregin a golpear una puerta de un juzgado, a que vaya un chico que empezó ayer recién a matricularse y a trabajar”.
Sobre la tercera propuesta, el abogado que intervino como querellante en varios casos resonantes en la provincia del Chaco dijo que es la de “establecer un canal donde nosotros como representantes escuchemos también a los abogados, porque hay que entender que los candidatos no salen de un repollo”.
“O son empleados judiciales que quieren llegar a ser jueces o fiscales, o son abogados que litigan todos los días, y aquellos que tienen malos tratos, tratos discriminatorios, una conducta muy poco ética o muy poco moral, podamos nosotros enterarnos y representar. Porque, como decía, vamos a representar a los de la capital, a los de primera circunscripción, pero también a los de interior”, aseguró Arregin.
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